软件人才的识别与评估

在任何行业,人才都至关重要,软件行业尤其如此。与传统行业相比,软件行业具有发展迅猛、更新周期快、以创新、超前为灵魂,对人才的要求又与众不同。对软件公司来说,具备创新、超前意识的人才尤为珍贵,对这类人才发掘、识别、评估、培养关系到企业的成败以及行业的发展。