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| 企业廉洁文化建设的误区及对策 | |
| 作者姓名： | 邓富强 |
| 作者单位： | 中国石化集团江汉油田物探公司 |
| 摘 要： | 当前,许多企业特别是国有企业都在大张旗鼓地开展廉洁文化建设,但由于种种原因,在建设过程中存在不少误区和问题,在很大程度上影响了企业廉洁文化建设的成效,迫切需要我们认真研究和思考一、企业廉洁文化建设存在的误区(一)认识上的误区1.对企业廉洁文化建设重要性的认识有待提高有的企业把廉洁文化建设看作一种时尚,跟着时尚走,到底企业廉洁文化对企业的发展有多大作用,对企业廉洁文化应该怎样实施,缺乏认真研究和思考,没有主观上的自觉性;有的企业把廉洁文化建设作为上级布置的一项任务,而不是作为企业自身发展的内在需求,存在被动应付、做表面文章等情况;有的企业没有把廉洁文化建设作为一项系统工程来对待,仅当作企业党风廉政建设的一项具体活动来布置,在组织领导、力量投入、经费保障等方面没有形成合力,存在纪检监察部门单打独斗的现象. |
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