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| 入世后我国最缺哪些类型人才 | |
| 摘 要： | 随着加入世贸组织时间的临近 ,我国正面临着前所未有的人才争夺战 ,在许多领域面临着人才匮乏的现实。因此 ,制定和实施人才战略 ,培养造就大批优秀人才 ,是我们在新一轮国际竞争中赢得主动的关键。入世后 ,我国最紧缺的人才 :一是农业、信息、金融、财会、外贸、法律和现代管理等领域的专业人才 ;二是生物技术、环保技术、新材料等领域的高层次科学技术人才 ;三是熟悉世贸组织规则、适应国际竞争需要和能够参与解决国际争端的专门谈判人才 ;四是了解国际惯例、符合需要的外语人才 ;五是跨领域、跨行业、跨学科的复合型人才。按专业技术人才… |
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