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违反劳动合同期限约定得付赔偿
作者姓名:
支农
摘 要:
【案例】:李某进入A公司工作,双方签订了一份为期2年的劳动合同,工种为设计师,月工资为3000元。合同到期后,双方又签订了一份合同期限为2年的合同,合同约定李某为主任设计师,月工资为6000元。双方在劳动合同中约定:(1)任何一方违反劳动合同的,应当承担赔偿责任,赔偿金额依照过错方责
关 键 词:
月工资
设计师
合同期限
劳动合同法
合同约定
违反
承担赔偿责任
赔偿金额
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