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杂志ISSN号
我国企业激励机制存在的问题分析
作者姓名:
张宏
汪腾蛟
作者单位:
合肥学院
摘 要:
激励机制对于现代企业具有重大意义,我国企业想在竞争如此激烈的市场环境中占领一席之地,就必须强化和完善激励机制,用好人才和留住人才。而企业激励机制现存的问题有哪些,如何改进和调整等,正是当前中小企业家们所面对的迫在眉睫的问题,也是学术界值得研究的一个课题。
关 键 词:
企业
激励
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