|
|||||
|
|
| 论国有商业银行人才激励机制的建构 | |
| 引用本文： | 潘银.论国有商业银行人才激励机制的建构[J].广西大学学报(社会科学版),2001,23(4):66-70. |
| 作者姓名： | 潘银 |
| 作者单位： | 中国建设银行广西分行!广西南宁530021 |
| 摘 要： | 以调动人的积极性和创造性为根本目的的激励是企业管理的重要内容。国有商业银行只有建立有效的激励机制 ,才能够适应日益加剧的竞争形势。有效的激励机制包括物质激励、非物质激励及精神激励等内容 |
| 关 键 词： | 激励 激励机制 国有商业银行 |
| 文章编号： | 1001-8182(2001)04-0066-05 |
| 修稿时间： | 2000年12月11 |
The Building of the Mechanism of Encouraging Personnel of StateOwned Business Banks |
|
| Abstract: | |
| Keywords: | |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |