关于职称改革模式的思考——建立适合中国社会科学院特点的职称制度 |
| |
引用本文: | 钱伟.关于职称改革模式的思考——建立适合中国社会科学院特点的职称制度[J].社会科学管理与评论,2005,2(1):58-65. |
| |
作者姓名: | 钱伟 |
| |
作者单位: | 中国社会科学院人事教育局二处 处长副研究员北京100732 |
| |
摘 要: | 本文回顾了新中国职称制度的发展沿革,对中国科学院、清华大学、北京大学等单位的职称改革模式进行研判,认为职称制度作为一种标志学术水平、国际通行的学术评议制,是不可或缺的。社会科学院的职称改革,应根据其学术地位、学术规律、学术特点及客观条件而进行。
|
关 键 词: | 社会科学院 职称 改革 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|