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| 下级易被上级反感的行为表现与防避策略 | |
| 引用本文： | 张建营.下级易被上级反感的行为表现与防避策略[J].领导科学,2021(1):28-30. |
| 作者姓名： | 张建营 |
| 作者单位： | 郑州升达经贸管理学院 |
| 摘 要： | 下级易被上级反感的行为表现主要有爱与领导争风头、爱私下议论领导、爱向领导打报告、爱与领导搞亲近和爱煽风点火五种。下级可从转变工作理念、体悟领导感受、转变行为风格和强化自身本领等方面出发予以矫治和纠正。 |
| 关 键 词： | 上级领导 下级员工 行为 反感 |
Behaviors of Subordinates Which are Easily Disgusted by Superiors and the Avoiding Strategies |
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