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| 基于异常考核的班组绩效管理模式探索 | |
| 引用本文： | 苏尧丰.基于异常考核的班组绩效管理模式探索[J].人力资源管理,2011(7):132-133. |
| 作者姓名： | 苏尧丰 |
| 作者单位： | 广东电网公司佛山供电局 |
| 摘 要： | 就佛山供电局班组绩效管理存在问题,深入分析研究,探索基于异常考核的班组绩效管理模式,实现班组绩效管理"简单化、表单化、程序化",达到"规范高效、化繁为简"的目标。 |
| 关 键 词： | 班组 绩效管理 异常考核 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |
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