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工作投入研究述评
作者姓名:张宇  陈赛  王静  姚星星
作者单位:郑州大学教育系应用心理学专业
摘    要:本文主要从工作投入的涵义、测量、作用、影响因素四个方面阐述了工作投入的研究进程,并据此分析了工作投入研究对人力资源管理的启示,最后对未来工作投入研究的发展提出了自己的意见和建议。

关 键 词:工作投入  管理  组织
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