中国女性职业发展初探

现代社会中普遍存在性别不平等现象,尤其在女性职业发展过程中。表现得特别明显。她们在职业选择、毕业分配、工资收入、晋升、提拔等方面受到一定的限制和排斥,往往处于劣势地位。这种不平等现象阻碍女性职业生涯发展。直接影响其收入与地位,进而引发社会问题。本文试图从我国女性的职业发展现状着手,分析其形成的原因和未来发展趋势。