加强煤炭企业人才管理的思考 |
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引用本文: | 孙红.加强煤炭企业人才管理的思考[J].经营管理者,2011(2):139. |
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作者姓名: | 孙红 |
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作者单位: | 七煤集团公司社保局; |
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摘 要: | 国有煤炭企业现有人才密集程度偏低,引进人才较难,高层次人才群形成更难,人才流失严重,人才分布失调,人才开发缓慢,人才培育投入不足。加强人才管理,要加强人才的教育和培养,优化人才结构、加快队伍建设,合理使用人才,完善竞争激励机制,加强后备人才的培养,营造和谐环境,用感情留人才。
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关 键 词: | 煤炭企业 人才 管理 |
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