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| 社区能为离休干部做些什么 | |
| 引用本文： | 王星,杨小平.社区能为离休干部做些什么[J].社区,2005(17):32-33. |
| 作者姓名： | 王星 杨小平 |
| 摘 要： | 目前,离休干部日益高龄化,传统的单位式管理已经不能完全满足老干部的管理服务需要。为此,北京市朝阳区积极探索建立单位管理与利用社区优势和社会化服务相结合的离休干部管理服务新机制,从健康需求、生活需求、医疗需求、学习需求和活动需求5个方面,为全区997名区属和易地离休干部建立起个人“5种需求档案”。2005年上半年,朝阳区老干部局又与中国社会调查所合作,对200名抗战资格的离休干部逐户走访,对全区997名离休干部进行了5种需求普查。在反馈回的908份问卷中,所反映出的老干部的一些迫切需求,为社区服务提供了新的着眼点。根据调查显… |
| 关 键 词： | 离休干部 社区 北京市朝阳区 社会化服务 干部管理 单位管理 老干部局 健康需求 生活需求 |
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