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杂志ISSN号
事业单位专业技术人才配置研究
作者姓名:
李芳琳
作者单位:
广西壮族自治区人民医院
摘 要:
专业技术人才是事业单位核心竞争力提高的主要力量,合理、科学的配置和管理,能更好地发挥人才的创造力和能动性,本文旨在旨在通过对实际工作情况的归纳总结,来对人才配置进行一些研究,以求找到一种适合事业单位人才资源利用的有效途径。
关 键 词:
事业单位
专业技术人才
配置
研究
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