基于企业家人力资本定价模型激励机制的探讨 |
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引用本文: | 张云龙,汤华然.基于企业家人力资本定价模型激励机制的探讨[J].科学咨询,2011(3). |
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作者姓名: | 张云龙 汤华然 |
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作者单位: | 1. 合肥工业大学,230009 2. 重庆理工大学经贸学院,400050 |
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摘 要: | 激励是调动员工积极性,主动性的重要手段之一.适当的激励有利于提高企业的生产效卒.本文分析了我国企业家人力资本的定价模型,并在此基础上提出了企业家人力资本的激励机制的设计及措施.
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关 键 词: | 企业家 人力资本定价模型 激励机制 |
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