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如何开发管理者的复原力
引用本文:杨从杰,吴光华,董国峰.如何开发管理者的复原力[J].人才瞭望,2005(1):83-84.
作者姓名:杨从杰  吴光华  董国峰
作者单位: 
摘    要:面对日益激烈的竞争环境,管理者承受的压力越来越大,面临的风险也越来越多。在管理及变革中有些因素是可以预料的,管理者可以预先采取相应的措施予以防范,但有些因素是无法预料的,它们的出现将引起客户一定程度上的恐慌与质疑,此时管理者将不可避免地承受着巨大的压力。在这种情况下管理者如果由于压力的缘故失去了冷静,将使局势越变越糟,最终导致失败。

关 键 词:管理者  复原力  人力资源管理  企业管理  培训机制
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