首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部专业
管理学
劳动科学
民族学
人才学
人口学
社会科学丛书、文集、连续性出版物
社会科学教育与普及
社会科学理论与方法论
社会学
统计学
学报及综合类
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
通信企业员工岗位培训的误区及对策分析
引用本文:
吴秋月.通信企业员工岗位培训的误区及对策分析[J].经营管理者,2013(6):115.
作者姓名:
吴秋月
作者单位:
中国移动通信集团广东有限公司茂名分公司
摘 要:
首先分析了通信企业员工岗位培训的重要性,进而阐述并进一步分析了通信企业员工岗位培训目前存在的误区,最后针对存在的误区提出了相应的应对措施,对于通信企业员工岗位培训有很好的指导意义。
关 键 词:
通信企业
岗位培训
误区
对策
本文献已被
CNKI
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号