直销企业销售员激励因素研究——以安利成都分公司为例 |
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作者单位: | 四川大学公共管理学院 |
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摘 要: | 销售员在直销企业中发挥着举足轻重的作用,如何激励他们以达到组织的目标对直销公司具有重要的意义。从研究销售员激励因素的角度,在理论研究的基础上,主要运用因子分析和方差分析的方法进行分析,得出结果:直销企业销售员激励因素主要包括物质型激励因素、活动型激励和社会型激励,并且年龄、从事此工作年限对激励因素重要性有显著影响。最后对这三类因素分别进行了探讨。
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关 键 词: | 激励因素 销售员激励 直销企业 |
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