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企业文化中“人本”观念的强化及应用
作者姓名:赵丹  姜雪莲
作者单位:大庆石油学院人文科学学院,黑龙江大庆,163318
摘    要:在构建和谐社会的背景下,“人本”观念是和谐社会的需要,也是企业务实的选择。如何做好“人”的文章是企业发展与兴衰的关键所在。基于“人本”观念的哲学依据和现实意义,“人本”管理已经成为当今社会企业文化的核心理念。

关 键 词:企业文化  “人本”观念  应用
文章编号:1002-2341(2007)01-0109-02
修稿时间:2007-01-09
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