|
|||||
|
|
| "渔夫"与"园丁"的管理理念刍议 | |
| 引用本文： | 张艳丽."渔夫"与"园丁"的管理理念刍议[J].人才瞭望,2009(9):49-50. |
| 作者姓名： | 张艳丽 |
| 作者单位： | 信息工程大学理学院人文社科系 |
| 摘 要： | 领导是一个动态的行为过程．是一种影响群体实现目标的能力。领导不是权力和地位，而是一种关系．是一种对团队持续发挥感召、凝聚和激励的影响力。我国传统文化源远流长．不乏优秀的领导者和经典的管理案例。 |
| 关 键 词： | 管理理念 “园丁” 领导者 行为过程 管理案例 渔 文化源 |
| 本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录！ | |