解读《小窗幽记》的管理心理思想 |
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引用本文: | 李瑾,朱永新.解读《小窗幽记》的管理心理思想[J].苏州科技学院学报(社会科学版),2001,3(2):40-44. |
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作者姓名: | 李瑾 朱永新 |
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作者单位: | 1. 苏州大学 应用心理学研究所, 2. 苏州市人民政府, |
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基金项目: | 国家自然科学基金项目(79770057) |
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摘 要: | 文章以明代汇编式杂著<小窗幽记>为原本,通过对中国古代学者人生视野的审视与思维方式的考察,对其中涉及的管理心理思想进行了系统的梳理与概括,归纳出人力管理、目标管理、自我管理等管理心理思想的特质.
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关 键 词: | 小窗幽记 管理心理思想 人力管理 目标管理 自我管理 |
文章编号: | 1009-2579(2001)02-0040-05 |
修稿时间: | 2000年1月8日 |
An Identification of the Managerial Psychological Thoughts Implied in
Speculations in Solitude at a Tiny Window |
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Abstract: | |
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