|
|||||
|
|
| 企业留住人才"五步曲" | |
| 引用本文： | 戴世富.企业留住人才"五步曲"[J].管理与财富,2002(5):46-47. |
| 作者姓名： | 戴世富 |
| 作者单位： | |
| 摘 要： | 知识经济时代,企业最重要的已不再是土地、劳力、资本,而是知识.知识是企业最稀缺的资源,是企业最大的资产.于是作为知识载体的人才,成为企业争夺的焦点,一个企业辛辛苦苦培养的技术骨干、管理精英一夜之间可能被人以几倍甚至十几倍的薪水挖走.21世纪的竞争是人才的竞争,谁赢得人才谁就赢得成功,这已成为企业的共识.那么在这个人才流动频繁的社会,企业怎样才能留住自己需要的人才呢? |
| 本文献已被 万方数据 等数据库收录！ | |