分析人们的奖惩心理特点 用思想政治工作保证用好奖金 |
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引用本文: | 王洪亮.分析人们的奖惩心理特点 用思想政治工作保证用好奖金[J].中国石油大学学报(社会科学版),1990(2). |
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作者姓名: | 王洪亮 |
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摘 要: | 改革以来,企业内普遍实行了奖金制度,奖金在满足工人的需要、激发工人的积极性方面,确实起到了一定的作用。随着企业的经济效益与职工个人收入进一步挂钩,用好用活奖金,最大限度地调动职工们的积极性,其重要性则愈加明显。 本文试图从以下几个方面,针对奖金分配过程中职工的心理反应,如何因人因
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