对我国非营利组织人力资源管理的浅析 |
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引用本文: | 李真.对我国非营利组织人力资源管理的浅析[J].现代妇女,2014(5):163-163,158. |
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作者姓名: | 李真 |
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作者单位: | 西安理工大学,陕西西安710048 |
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摘 要: | 非营利组织拥有的资产中,人力资源占有相当的比重,针对目前我国非营利组织人力资源管理中存在的一些组织管理欠缺、人才变动大、人员缺乏归属感、人员报酬低、等现实问题进行分析,采取有效的人力资源招聘,培训,合理的薪酬结构,完善的激励机制,以便发挥人力资源的最大潜能,增强非营利组织的竞争力和吸引力。
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关 键 词: | 非营利组织 人力资源 |
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