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领导班子成员内部竞争的类型、影响与调控策略
作者姓名:聂世军
作者单位:领导科学杂志社
摘    要:从领导班子建设的实际情况看,目前探讨团结问题的多,而探讨竞争问题的少,甚至有一种潜意识,认为竞争就是不团结,起码是不利于团结。因此,在班子建设问题上,竞争问题往往被有意地忽视和回避了。领导班子成员之间的竞争是客观和不可避免的,团结是良性竞争

关 键 词:领导班子成员  竞争对手  调控策略  内部竞争  竞争问题  权力  领导班子建设  职务晋升  领导地位  潜意识
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