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每个人都不在乎谁得到奖赏
引用本文:李晓波.每个人都不在乎谁得到奖赏[J].经营管理者,2003(12):15-15.
作者姓名:李晓波
作者单位: 
摘    要:我们应该有这样的认识,不论是团队工作、公司义务、社会工作或公民义务,个人对团体的尽心是让团体运行的原动力。

关 键 词:团队管理  团队精神  个人利益  公司利益
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