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未办理未成年用工登记劳动合同是否有效
引用本文:李晓.未办理未成年用工登记劳动合同是否有效[J].中国劳动,2008(2):53.
作者姓名:李晓
作者单位:江苏省无锡市劳动保障局
摘    要:案情简介■申诉人某沐足店与被诉人陈某于2005年11月10日签订了为期1年的劳动合同,合同中约定了违反劳动合同的违约责任,违反劳动合同应承担违约金2000元。陈某生于1988年3月16日,与某沐足店签订劳动合同时未满18岁,属未成年工。劳动合同履行过程中,陈

关 键 词:用工  违约金  违约责任  约定  劳动合同  申诉人  案情
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