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| 开封市人事争议仲裁建立三项制度提升工作水平 | |
| 作者单位： | 开封市人事局 |
| 摘 要： | 为掌握分析全市人事争议调解仲裁工作情况。提高全市各级人事争议仲裁机构和仲裁员审理案件的水平。推动人事争议调解仲裁工作向纵深开展，按照上级人力资源和社会保障部门的要求．开封市人事争议仲裁委员会办公室决定建立重大人事争议案件报告制度、人事争议典型案例通报制度和定期报送人事争议调解和仲裁工作统计报表等三项制度。市仲裁办将结合自身工作和县区报送情况，及时汇总，报送省厅，为上级部门指导人事争议仲裁工作提供依据。同时将定期对县区报送情况进行通报。并纳入对县区仲裁机构的年度考核， |
| 关 键 词： | 人事争议仲裁机构 开封市 人事争议仲裁工作 人事争议仲裁委员会 案件报告制度 社会保障部门 通报制度 人力资源 |
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