XA学院辅导员绩效考核指标设计

本文通过对XA学院学生工作的战略目标出发，设置调查问卷在通过调查得到各项指标的基础上，从硬指标即工作业绩，软指标即工作能力和工作态度三个维度，建立起具体的绩效考核指标体系和相应的绩效考核方法。