高职管理与大学生思想教育工作中以人为本的科学发展观 |
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引用本文: | 陈晶晶,汤苗苗.高职管理与大学生思想教育工作中以人为本的科学发展观[J].决策与信息,2010(8):169-170. |
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作者姓名: | 陈晶晶 汤苗苗 |
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作者单位: | 陈晶晶(武汉大学);汤苗苗(湖北广播电视大学) |
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摘 要: | 高职管理与大学生思想政治教育工作的核心是以人为本,即学生是主体,高职管理与大学生思想政治教育工作的实质是管理育人,管理育人是高职育人系统的一个重要组成部分。21世纪以来,高校管理育人面临着新形势、新任务与新要求,管理育人的内容、方法及手段必须适应新形势,在继承中创新、改革中发展。这就需要以科学发展观为指导思想,确立“以人为本”的管理理念和管理体制,营造有利于人才成长的育人环境,为社会主义和谐社会的建设奠定坚实的基础。
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关 键 词: | 以人为本 科学发展观 高职管理 大学生思想政治教育 |
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