|
|||||
|
|
| 工资真的很重要吗 | |
| 引用本文： | 严丁文.工资真的很重要吗[J].经营管理者,2006(10):36-36. |
| 作者姓名： | 严丁文 |
| 摘 要： | <正>当一个公司感动了它的员工、员工的家人,甚至是竞争对手、反对的声音、社会大众……梦想中的成功,怎么会不随之而来?薪酬的真谛大多数的人会将薪酮等同于支付给员工的工资、奖金、各种补贴或福利等经济性薪酬,而忽视了非经济性的薪酬。实际上,薪酬的范围远远超过上述内容。薪酬可划分为两类：外在薪酬与内在薪酬。外在薪酬通常分为直接货币薪酬。间接货币薪酬和非 |
| 关 键 词： | 工资 竞争对手 社会大众 员工 公司 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |