无法准确认定事实的工资支付监察投诉案件如何处理 |
| |
引用本文: | 黄莹瑜.无法准确认定事实的工资支付监察投诉案件如何处理[J].中国劳动,2010(2). |
| |
作者姓名: | 黄莹瑜 |
| |
作者单位: | 广东省人力资源和社会保障厅; |
| |
摘 要: | 案情简介沈某于2007年7月向某市劳动保障部门投诉,反映某公司克扣其加班工资。劳动保障部门于2007年8月作出《行政处理决定书》,认定沈某在某公司工作期间加班合计1200小时,被克扣加班工资14283.54元,责令某公司限期向申请人支付。申请人不服该《行政处理决定书》,提起行政复议。申诉人认为,被申请人错误采信某公司伪
|
关 键 词: | 申请人 认定事实 劳动争议处理 工资支付 保障部门 监察条例 劳动保障 行政处理 加班工资 投诉案件 |
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|