首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

因辞退引发的劳动争议由用人单位负举证责任
作者姓名:潘家永
摘    要:请问:我供职于一家物业公司,与公司签订有2年期的劳动合同,没有试用期。但是刚入职2个月,公司就说我违反规章制度而拒绝我去上班,且不出具任何书面证明,后告知我被辞退了,辞退的理由是我自动离职。我手中没有证据证明是被该厂辞退,请问,我该如何维护自己的合法权益?

关 键 词:辞退  举证责任  用人单位  劳动争议  物业公司  证据证明  劳动合同  规章制度
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号