大力实施人才战略努力开创高校职称改革工作新局面摘要职称工作发展至今,取得了一定的成绩,面对新的形势,只有统一思想,明确任务,才能把握好职改工作的发展方向,开创高校职称改革工作新局面。文章阐述了职称工作 |
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引用本文: | 李仁刚.大力实施人才战略努力开创高校职称改革工作新局面摘要职称工作发展至今,取得了一定的成绩,面对新的形势,只有统一思想,明确任务,才能把握好职改工作的发展方向,开创高校职称改革工作新局面。文章阐述了职称工作[J].华中农业大学学报(社会科学版),2002(4):89-91. |
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作者姓名: | 李仁刚 |
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作者单位: | 华中农业大学人事处武汉430070 |
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摘 要: | 职称工作发展至今,取得了一定的成绩,面对新的形势,只有统一思想,明确任务,才能把握好职改工作的发展方向,开创高校职称改革工作新局面。文章阐述了职称工作面临的机遇和存在的挑战。并从三个方面明了实施人才战略,开创高校职称改革工作新局面的突破重点。
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关 键 词: | 高校 职称改革 人才战略 发展方向 |
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