国外如何界定员工加班时间? |
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作者姓名: | 吕珈锐 |
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摘 要: | 据报道,不少上班族都会面临加班的工作常态,炎炎夏日更有不少员工为了蹭空调自愿加班、值班.这样的自愿加班能否领到加班费?单位应该给值班人员付加班费吗?我国《劳动法》第三十六条规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度,除了单位安排的加班,不少员工还会自愿加班甚至还有集体加班的传统.据了解,一些单位为了避免支付加班费,往往声称加班是值班.虽然两者都是为用人单位提供了额外劳动,但是性质不同.在原岗位上,具有生产经营任务的是加班,反之则是值班.因此,根据单位的安排进行值班的,劳动者不能主张加班费.
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