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管理核心的秘密--评《谁真正至关重要》

引用本文：	西蒙·伦敦 ,吴言.管理核心的秘密--评《谁真正至关重要》[J].国外社会科学文摘,2004(1):65-66.

作者姓名：	西蒙·伦敦吴言

摘要：	看来,在任何组织中,只有少数享有特权的人才具有权力
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