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| 推进公推公选规范化制度化 | |
| 引用本文： | 谭永恒. 推进公推公选规范化制度化[J]. 领导科学, 2008, 0(22) |
| 作者姓名： | 谭永恒 |
| 作者单位： | 中共江苏宿迁市委组织部研究室; |
| 摘 要： | 公推公选作为对传统的领导干部委任制的一个新突破,是近年来在深化干部人事制度改革过程中出现的一种新型干部选拔方式.各地经过探索与实践,积累了一些比较成熟的经验,公推公选的范围不断扩大,做法也已基本成型.今后,必须把注意力更多地投向其制度层面的构建与完善,把公推公选工作纳入整个干部任用体制中去,规范运作,稳步推进. |
| 关 键 词： | 领导干部 制度化建设 公推 选拔方式 新突破 科学性 探索与实践 干部人事制度 公选工作 干部任用 |
Pushing Forward the Normalization and Systematism of Public Selection |
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| Abstract: | |
| Keywords: | |
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