ERP沙盘模拟对抗中的团队建设研究简 |
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引用本文: | 张前.ERP沙盘模拟对抗中的团队建设研究简[J].人力资源管理,2014(1):39-40. |
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作者姓名: | 张前 |
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作者单位: | 济南大学管理学院 |
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摘 要: | EEP沙盘模拟基于团队对抗形式进行训练,通过实战巩固知识、培养技能、提升素质,在培育大学生的沟通能力、合作意识和团队精神等方面效果显著。文章按照组建期、凝聚期、激化期和收获期四个阶段介绍了ERP沙盘模拟对抗中团队建设的路径。
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关 键 词: | EBP沙盘 模拟对抗 团队建设 |
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