浅析国有制造型企业的人力资源开发对策 |
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引用本文: | 赵鹏飞.浅析国有制造型企业的人力资源开发对策[J].人力资源管理,2014(1):51-51. |
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作者姓名: | 赵鹏飞 |
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作者单位: | 德阳东汽电站机械制造有限公司 |
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摘 要: | 由于工业化进程相对较快,我国的人力资源综合素质还不能满足经济社会发展的需要,我国的人力资源管理和开发还有比较艰难的路要走。针对先阶段国有制造性企业人力资源开发与管理存在的问题,我们还有必要采取下列对策。
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关 键 词: | 人力资源开发与管理 制造型企业 国有 经济社会发展 人力资源管理 工业化进程 综合素质 |
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