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| 企业并购后的整合与协同 | |
| 引用本文： | 徐彬.企业并购后的整合与协同[J].北京理工大学学报(社会科学版),2000,2(3):71-74. |
| 作者姓名： | 徐彬 |
| 作者单位： | 1.湖北工学院社会科学系,副教授,武汉,430064 |
| 摘 要： | 企业并购是并购双方的博弈过程 ,并购双方在制度、机制、心理和文化上的冲突往往使企业并购低效甚至失败。因此 ,企业并购后必须选择适当的形式 ,从宏观和微观两个层面上对企业进行整合。 |
| 关 键 词： | 企业并购 整合 协同 |
| 收稿时间： | 2000/4/10 0:00:00 |
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