浅谈绩效考核在事业单位人力资源管理中的作用 |
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引用本文: | 马新伟.浅谈绩效考核在事业单位人力资源管理中的作用[J].才智.人事人才,2015(2). |
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作者姓名: | 马新伟 |
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作者单位: | 河南省信阳工业学校 |
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摘 要: | 人力资源管理是企业和事业单位经营管理的重要内容,而绩效考核是人力资源管理的重要内容,事业单位进行绩效考核能够不断提高每一个员工的素质水平,从而不断地促进事业单位员工队伍建设,加快事业单位的发展,达到促进单位和员工的双赢的目的。
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关 键 词: | 绩效考核 人力资源管理 作用 |
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