有效的激励机制是企业人力资源开发与管理的法宝

建立有效的激励机制,是公司人力资源开发和管理的重点,也是企业发展的有力保障。目前,我国国有及国有控股企业还普遍存在激励强度不足,激励方式单一,经营者收入不规范等诸多突出问题,本文从五方面分析了完善企业激励机制的途径和方式。