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| “倒签劳动合同”应付双倍工资 | |
| 引用本文： | 邢江峰.“倒签劳动合同”应付双倍工资[J].社区,2012(21):50. |
| 作者姓名： | 邢江峰 |
| 摘 要： | 四川省成都市读者童某来信咨询:2011年4月,我入职于成都某公司工作,入职后公司一直未与我签订劳动合同。最近,公司才提出给我补、续签去年和今年的劳动合同,签约期限从2011年3月至2013年3月为期两年,工资照旧。我查询了《劳动合同法》,其中规定,公司超过一个月未与劳动者签订书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。目前我在公司的工作时间已经超过了一年,公司在我入职一年内未依法与我签订劳动合同,应当支付双倍的工资,但现在公司 |
| 关 键 词： | 劳动合同法 双倍工资 用人单位 劳动者权益 倒签 劳动关系 入职 支付 公司 四川省 |
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