首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部专业
管理学
劳动科学
民族学
人才学
人口学
社会科学丛书、文集、连续性出版物
社会科学教育与普及
社会科学理论与方法论
社会学
统计学
学报及综合类
按
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目英文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
检索
以学习型组织构建人才管理新模式
引用本文:
毛焱.以学习型组织构建人才管理新模式[J].管理科学文摘,2011(21):24-25.
作者姓名:
毛焱
作者单位:
浙江省电力公司超高压建设分公司,浙江杭州310016
摘 要:
笔者通过对浙江省电力公司超高压建设分公司当前人才现状的调研、分析,结合学习型组织的理念,提出该公司在创新人才管理上的构想,以适应知识经济时代企业发展的需要。
关 键 词:
学习型组织
知识管理
职业规划
愿景
本文献已被
维普
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号