首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

企业人力资源规划中存在的问题及应对策略分析
引用本文:魏星亮.企业人力资源规划中存在的问题及应对策略分析[J].人才瞭望,2016(12).
作者姓名:魏星亮
作者单位:山东省青岛市李沧区招商局,山东青岛,266100
摘    要:企业人力资源规划为企业战略目标的实现提供人力支持和保证,是企业战略层面规划的重要内容之一.基于此,分析企业人力资源规划中通常存在的问题,并提出有针对性的策略,以帮助企业提升人力资源规划水平.

关 键 词:企业  人力资源  规划
本文献已被 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号