企业人力资源管理发展新趋势及其对策 |
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引用本文: | 孙金岭.企业人力资源管理发展新趋势及其对策[J].经营管理者,2011(9):137-138. |
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作者姓名: | 孙金岭 |
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作者单位: | 兰州理工大学经济管理学院 |
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摘 要: | 企业人力资源管理是企业管理的一个重要组成部分,企业人力资源管理的核心是如何通过价值链的管理,来实现人力资本价值的增值,价值链本身就是对人才激励和创新的过程。经济全球化格局的形成,使人才争夺日趋激烈,这就导致企业人力资源管理出现了一些新的趋势,本文正是基于此,研究了人力资源面临的挑战,通过三个层面的分析,总结出了人力资源发展的趋势及其企业开发人力资源的对策。
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关 键 词: | 人力资源管理 现状 比较 新趋势 |
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