高职创新型技术技能人才培养研究——以顺德职业技术学院为例 |
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引用本文: | 张志强,龙芸.高职创新型技术技能人才培养研究——以顺德职业技术学院为例[J].创新创业理论研究与实践,2022(15):192-194. |
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作者姓名: | 张志强 龙芸 |
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作者单位: | 顺德职业技术学院 |
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基金项目: | 广东省哲学社会科学规划项目:1+X证书视角下推动粤港澳大湾区终身教育资历框架对接研究(GD19CJY24);;广东省高职教育教学改革项目:基于中高职衔接的“四化”式现代学徒制人才培养模式研究(GDJG2019439);;顺德职业技术学院教学改革与研究项目:新职教背景下中高职衔接培养创新研究——以我校计算机类专业为例(2018-SZJGXM14); |
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摘 要: | 媒体技术创业人才供需结构性矛盾突出的主要原因在于学生自主创业意识不强和创新能力薄弱、创新创业教育与生产实际脱节、学校创新创业指导资源匮乏。针对上述问题,提出“三对接”人才培养模式,通过“教学项目与企业项目对接”“课程学习团队与创业团队对接”“教学团队与企业项目团队对接”,对创新项目开发、企业项目制作等不同层级的学习进行课程互认和学分置换,实现了对学习成果的认证、积累与转换,畅通了职业院校学生学习的通道,有效实现了“课堂教学出作品、校企合作出产品、创业岗位出精英”。
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关 键 词: | 职业院校 “三对接” 课程互认 人才培养 |
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