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对主观型政府绩效评估结果的统计分析——以珠海市“万人评议政府”为个案
引用本文:付景涛,曾莉.对主观型政府绩效评估结果的统计分析——以珠海市“万人评议政府”为个案[J].学术论坛,2010,33(2).
作者姓名:付景涛  曾莉
作者单位:1. 中山大学政治与公共事务管理学院,广东,广州,510275
2. 中山学政治与公共事务管理学院,广东,广州,510275
基金项目:2008年度湖南省社科基金项目 
摘    要:文章对珠海市"万人评议政府"的评议主体、评议方法、评议结果及其使用进行了描述性分析,然后提出了研究假设,假设评议主体既会基于对自身利益的考虑而对评议对象进行打分,又会根据受到来自评估信息的约束对评估对象进行打分.统计分析的结果证实了研究假设,体制内主体的打分高于体制外主体,同时,评议主体和评议对象相匹配的一致性程度与评议得分呈正相关.最后,提出了改进珠海市"万人评议政府"质量的建议.

关 键 词:地方政府  "万人评议政府"  统计分析
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