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| 企业战略从招聘开始--访中化国际石油公司人力资源部总经理伊力扎提 | |
| 作者姓名： | 刘磊 |
| 摘 要： | 新年伊始,许多国有企业的应届毕业生招聘工作尚未开始,中化国际石油公司却已经完成了多轮面试,与入选的学生签订了就业协议。今年该公司针对应届毕业生实施了一项“晨曦计划”,即5年内连续招聘优秀毕业生,为公司发展补充新鲜血液。春节刚过,“晨曦计划”启动后第一批录用的20名 |
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