国家公务员职务职级双轨制的探索 |
| |
引用本文: | 戴良铁.国家公务员职务职级双轨制的探索[J].管理世界,2007(5). |
| |
作者姓名: | 戴良铁 |
| |
作者单位: | 暨南大学人力资源管理研究所 |
| |
基金项目: | “广州市国家税务局职务职级双轨制规划与实施”项目资助 |
| |
摘 要: | 本文系统阐述了中国公务员人事管理改革的必要性与紧迫性,以广州市国家税务局为实践基地,从岗位分析、岗位价值评估、职级绩效管理、职级培训、职级周期评定等方面对职务职级双轨制管理体系进行了全面、系统地研究与实施。这是一次国家公务员人事管理改革的大胆实践与探索。
|
关 键 词: | 公务员 职级 人事管理 改革 |
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
|